Przeciwdziałanie konfliktom interesów, zagrożeniom korupcyjnym i nadużyciom finansowym w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie
Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie sprzeciwia się wszelkim przejawom nadużyć finansowych i korupcji i zobowiązuje się do:
- promowania kultury organizacyjnej służącej przeciwdziałaniu nadużyciom finansowym i korupcji,
- zapobiegania nadużyciom finansowym i korupcji,
- wykrywania nadużyć finansowych i korupcji,
- reagowania w przypadku zidentyfikowania symptomu wystąpienia, lub powzięcia podejrzenia popełnienia nadużycia finansowego i korupcji,
- przestrzegania norm prawnych, etycznych i moralnych oraz zasad rzetelności, obiektywizmu i uczciwości.
Pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie, świadomi zagrożeń, jakie niesie za sobą zjawisko nadużyć finansowych, korupcji i konfliktu interesów, realizując zasadę służby publicznej i bezinteresowności oraz mając na uwadze budowanie pozytywnego wizerunku swojej instytucji, stosują Politykę przeciwdziałania konfliktom interesów, zagrożeniom korupcyjnym i nadużyciom finansowym w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie.
Przestrzegania norm prawnych, etycznych i moralnych na najwyższym poziomie, zasad rzetelności, obiektywizmu i uczciwości oczekuje się również od Beneficjentów oraz ich Partnerów realizujących projekty, a także ekspertów współpracujących z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Warszawie.
Kodeks etyki pracowników WUP w Warszawie
Polityka przeciwdziałania konfliktom interesów, zagrożeniom korupcyjnym i nadużyciom finansowym w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie
Informacje w zakresie zdarzeń o naturze nadużyć finansowych oraz korupcyjnej można przesyłać:
- pocztą na adres:
Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie
ul. Chłodna 52
00-872 Warszawa
z dopiskiem "Antykorupcja"
- pocztą elektroniczną na adres antykorupcja@wup.mazowsze.pl
- za pomocą platform umożliwiających doręczenie dokumentów w formie elektronicznej za potwierdzeniem odbioru (ePUAP, e-Doręczenia)
- za pośrednictwem Formularza kontaktowego
- zgodnie z Deklaracją dostępności, osoby uprawnione mają również możliwość skorzystania z pomocy tłumacza języka migowego Deklaracja dostępności - Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie - Administracja
Zgłoszenia mają charakter poufny zapewniający bezpieczeństwo osobom zgłaszającym.
Polityka nie ma zastosowania do zgłoszeń dokonywanych anonimowo. Zgłoszenia anonimowe podlegają zaewidencjonowaniu i pozostawia się je bez rozpoznania.
Rekomendacje:
W celu zwiększenia świadomości w zakresie nadużyć finansowych i korupcji Urząd rekomenduje wszystkim pracownikom oraz osobom zainteresowanym zapoznanie się z następującymi dokumentami i informacjami:
Wytyczne dotyczące unikania konfliktów interesów i zarządzania takimi konfliktami na podstawie rozporządzenia finansowego z dnia 9 kwietnia 2021 (Dz. Urz. UE C 2021.121.1),
Wykrywanie przerobionych dokumentów w dziedzinie działań strukturalnych. Praktyczny przewodnik dla instytucji zarządzających opracowany przez grupę ekspertów z państw członkowskich koordynowaną przez Dział D.2 OLAF – Zapobieganie Nadużyciom,
Identyfikowanie przypadków konfliktu interesów w postępowaniach o udzielenie zamówień publicznych w ramach działań strukturalnych. Praktyczny przewodnik dla kierowników opracowany przez grupę ekspertów z państw członkowskich koordynowaną przez dział D.2 OLAF – Zapobieganie Nadużyciom,
Podręcznik antykorupcyjny dla urzędników – publikacja Centralnego Biura Antykorupcyjnego,
Podręcznik antykorupcyjny dla przedsiębiorców - publikacja Centralnego Biura Antykorupcyjnego,
Rekomendacje postępowań antykorupcyjnych przy udzielaniu zamówień publicznych - publikacja Centralnego Biura Antykorupcyjnego,
Konflikt interesów czym jest i jak go unikać? Poradnik dla pracowników administracji rządowej,
Najwyższa Izba Kontroli, Wytyczne w sprawie standardów kontroli wewnętrznej w sektorze publicznym INTOSAI GOV 9100,
Broszura Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów: „Zmowy przetargowe", Warszawa 2013,
Poradniki Ministerstwa Spraw Wewnętrznych oraz Komendy Głównej Policji: „Jak złożyć zawiadomienie o przestępstwie?", Warszawa 2012,
Ocena ryzyka nadużyć finansowych oraz skuteczne i proporcjonalnie środki zwalczania nadużyć finansowych,
Wytyczne OECD dotyczące zwalczania zmów przetargowych,
Wytyczne antykorupcyjne dla administracji publicznej w zakresie jednolitych rozwiązań instytucjonalnych oraz zasad postępowania dla urzędników i osób należących do grupy PTEF, Centralne Biuro Antykorupcyjne, Warszawa 2020.
Zapraszamy również do zapoznania się z informacjami zawartymi na stronach internetowych:
Portal edukacyjny Centralnego Biura Antykorupcyjnego
Centralne Biuro Antykorupcyjne
Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego
European Anti-Fraud Office
Policja